社保补缴与滞纳金计算

补缴本金好算,滞纳金才是大头:欠缴一年,滞纳金约本金的 18%。而且补缴不等于连续缴费。

⚠️ 本页使用城市参数包,其中 19 项费率/上下限尚未逐城核实 (社保缴费基数下限、社保缴费基数上限、医疗保险单位费率、医疗保险个人费率 等)。 结果仅供参考,请在「高级选项」里按当地核定值填写,或 查看参数核实进度。
社保、公积金、产假等参数按城市不同,切换后会重新计算。
元
%
%
个月
天
用于计算滞纳金,每日万分之五
计算结果
应补缴本金
¥35,136.00
滞纳金
¥3,162.24
补缴总额
¥38,298.24
  • 补缴不等于连续缴费。购房、落户、车牌摇号等资格通常要求「连续缴纳」,断缴后补缴一般不被认可为连续,具体以当地政策为准。
其中单位承担
¥25,056.00
其中个人承担
¥10,080.00
算给我看(逐步明细)
项目金额/结果说明
单位部分(26.10% × 12 个月) ¥25,056.00
个人部分(10.50% × 12 个月) ¥10,080.00
应补缴本金 ¥35,136.00
滞纳金(本金 × 0.05% × 180 天) ¥3,162.24
补缴总额 ¥38,298.24

计算口径

适用范围
2026 年度 · 按所选城市参数计算,地方差异见结果提示
政策依据
《社会保险法》第 86 条(自欠缴之日起按日加收万分之五的滞纳金);《社会保险费申报缴纳管理规定》
计算公式
应补缴 = 缴费基数 × (单位费率 + 个人费率) × 补缴月数;滞纳金 = 欠缴金额 × 0.05% × 欠缴天数
参数版本
p2026.11
免责
结果仅供参考,最终以税务、社保、医保经办机构核定为准。

常见问题

滞纳金是单位出还是个人出?

滞纳金由用人单位承担,不得转嫁给职工。社会保险法第 86 条规定,用人单位未按时足额缴纳的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或补足,并自欠缴之日起按日加收万分之五的滞纳金。

个人可以自己去补缴吗?

多数地区不允许个人补缴在职期间的社保(应由单位申报)。灵活就业人员可以补缴当年度,跨年度一般不行。具体看当地社保经办机构规定,各地差异很大。

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